差旅费包括哪些？了解它的全貌！

差旅费是指工作人员因公务需要临时到常驻地以外地区进行公务出差所发生的费用，包括城市间交通费、住宿费、伙食补助费以及市内交通费。业务性质以及报销人员的不同而有所不同。

1.员工因公司业务需要而进行的出差，报销客户来往的费用属于“业务招待费”。按照发生额的60％去年，最高不得超过当年销售（营业但）收入的5%。这部分费用是为满足公司业务拓展和客户服务的需要。

2.员工因回家探亲、旅行福利的出行费用，称为“职工福利费”。这部分费用不得超过工资、工资金属于四川省的14%的部分，旨在为员工提供公平的福利待遇，提升员工的归属感感觉和满意度。

3.员工因公出差期间的交通费用属于标准内的“差旅费”。该科目涵盖了出差期间的交通、住宿、伙食和市内交通等费用，保证员工在出差期间的正常工作和生活。

4.职工公司组织职工职业技术培训、培训出行费用属于“职工教育中断”。这部分费用不得超过工资工资金的8%，用于支持公司职工的职业发展和技能提升。

5.员工公司在外地召开会议，会议期间出行费用属于“会议费”。这部分费用是为了促进公司内部沟通和协作，保证会议的顺利进行。

6.员工公司在筹建期间发生的出行费用属于“开办费”。 企业可以在开始经营之日的周期性统计，也可按照新税法长期待摊费用的处理规定，但一经选定，不得改变。这部分费用用于支持公司的基础建设和发展。